Unser Leitbild

Im Pastoral­kolleg Ratze­burg werden Pastor:­innen der Evange­lisch-­Luthe­rischen Kirche in Nord­deutsch­land fortgebildet. In der Kirche arbeiten wir zunehmend in multi­professio­nellen Teams. Daher wenden sich viele Veran­staltungen auch an Mit­ar­beitende unter­schied­licher kirchlicher Berufs­gruppen und an Ehren­amtliche.

Das Pastoral­kolleg führt Kurse, Theo­lo­gische Kollegs, Work­shops und Studien­tage zu den ver­schiedenen Handlungs­feldern von Kirche durch wie Seelsorge, Leitung, Öffent­lich­keits­arbeit, Gottes­dienst und Predigt, Amts­hand­lungen, Gemeinde­pädagogik, Dia­konie und Öku­mene. Es verant­wortet auch die pasto­rale Fort­bildung in den ersten Amts­jahren (FeA).

Die Kurse im Pastoral­kolleg ver­binden theo­lo­gische Ausein­ander­setzung, spiritu­elle Erfahrung und Gemein­schaft mit Kolleg:­innen. Die Lage auf der Domhalb­insel am Ratze­burger See eröffnet die Möglich­keit, den beruf­lichen Alltag zu unter­brechen und neue Kraft zu schöpfen. Wir eröffnen Lern­räume, in denen wissen­schaftlich, experi­mentell und kreativ gear­beitet werden kann. In Auf­nahme der eigenen Erfahrun­gen und der beruf­lichen und bio­graphischen Situation der Teil­nehmen­den zielen unsere Angebote auf ganz­heit­liches Lernen und Hand­lungs­orientie­rung. Auf­merk­sam­keit, Offen­heit, Wert­schätzung und Geschlechter­gerechtig­keit bilden die Grund­lage des gemeinsamen Lernens.

Auf Wunsch werden seel­sorgliche Einzel­gespräche, geistliche Beglei­tung, Beratung in beruf­lichen Fragen und Coaching angeboten. In den ersten Amtsjahren können Beratungs­gespräche, ein Besuch in der Gemeinde sowie die Vermitt­lung von Super­vision in Anspruch genommen werden.